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什么是内卷（为什么会内卷）
内卷这个话题最近几年很火，我们今天来聊一聊。
首先，内卷这个词来自与某个国家的科学家的一项研究。当时的研究地点在印尼，研究的对象是当地人种水稻。当达到一定投入时，无论怎么提高投入，都不会增加其产量。这种现象称之为内卷。
现在内卷主要是指大量的人才涌入某个领域，使得身处其中的人费劲力气才能获得立足之地。生存艰难的现象。
现在的某人口大省，初中到高中的升学率57%。剩下差不多一般没得高中读，就只能去中专等职业学校。内卷就分成了两个部分。内卷主要是考上高中以后上大学的部分，越是高等教育出来后越是内卷。那些上职业学院的，没有内卷一说。他们遍布各行各业，各行业对他们来说供不应求。
那么那些高等教育出来的人为什么会内卷呢，主要是高端岗位供应有限。而高端教育的人数远远超过高端岗位需求。全国年入百万的人数大概在200-300万之间，而光是2020年大学毕业生就有874万。从1978年至今，累计的人数达到12124.44万（大约1.2亿）（这个数据是我一个一个加起来算的）按照百万年薪的上限300万人，也就是300万个高薪岗位。差不多2.5%的人数能够做到年薪百万。其余的人只能在次一级乃至更次一级的岗位去竞争。而实际上很多岗位原本的需求就变得被动饱和。
举个例子，我以前遇到过一个公司招聘人事专员，这个岗位普通的大学毕业生就可以胜任。最后竞争激烈，导致甚至有研究生过来参加面试。这就是典型的内卷。一个领域冲入了太多人，不得不面对更大竞争才能获得相对较低的工作。现在很多基层岗位却又很多博士生去竞争，就是同样的道理。
基于这种情况，你说未来会好吗。如果大学毕业出来，连跑快递送外卖都需要竞争才能上岗，你说这情况算是过得越来越好吗？
