您可以向人事档案机构寻求帮助，重新激活档案，然后调回原来的人才市场。 个人档案放入档案管理中心后，需要不断添加新的材料，以反映个人的工作表现和业绩。 个人档案是记录个人经历、道德作风等的文件和资料，具有参考和证明的功能。 目前，工作年限计算、转正定级、职称申报、岗位流动、考研、公务员考试、高等教育等都无法留档。 尤其是国有企事业单位仍然十分重视人事档案。

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