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深圳产假(深圳产假产检休假规定有多少天 )

深圳产假(深圳产假产检休假规定有多少天 )

时间:2021-05-14 13:51:50 来源:百思特网 作者:思思

深圳产假(深圳产假产检休假规定有多少天 )

产假指的是女性怀孕生孩时,法律规定的假期,是每个孕妇都享有的福利。每一位孕妇都非常关心产假,而在不同的城市对于产假的规定也是不一样的,下面我们就来看看深圳产假规定2019,深圳产假多少天2019,深圳产假工资发放标准百思特网2019

一、深圳产假规定2019

深圳产假规定2019是怎样的?在深圳地区,2019年打算生宝宝的妈妈们享受产假178天,准爸爸们享受陪产假15天。生育二胎的妈妈们,同样享受178天的产假福利。还有以下这些产假待遇:

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1、保胎假:由医生开具证明,按病假待遇发放工资。

2、产前假:怀孕7个月以上的妈妈,可以申请产前假两个半月,经用人单位批准后就可以休息,工资按每月实发工资标准的八成发。

二、深圳产假多少天2019

1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。

2、难产的话,可增加产假15天。

3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,就可增加产假15天。

4、怀孕未满4个月流产的,可享受15天产假。

5、怀孕满4个月流产的,可享受42天产假。

6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。

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三、深圳产假工资发百思特网放标准2019

女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,所以产前15天不能按照产前假支付工资,而应该按照产假标准支付工资。

《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。

如果生育津贴高于或者等于女职工的平均工资的,那么女职工只能拿到生育津贴,生育津贴和工资不能同时拿取。如果生育津贴低于女职工平均工资的,差额部分由用人单位补足。

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